Mariëtte Kuipers is professioneel en toegankelijk in één. Mariëtte Kuipers is goed in organiseren en is erg leergierig. 'Ik wil graag de bron van het nieuws weten.' Verder leest Mariette veel en reist graag, hierin ziet u ook de nieuwsgierigheid en de drang tot het ontdekken van nieuwe dingen terug.

 

Reflectie

Mariëtte Kuipers houdt u een spiegel voor. Dat is soms confronterend, maar juist daardoor komt zij tot de kern van de zaak.

Goed luisteren en tussen de regels door lezen doet Mariëtte Kuipers van nature. Mariëtte Kuipers is dan ook goed in het samenbrengen van mensen zodat ze (weer) samenwerken als een team.

 

Mariëtte Kuipers durft met een andere bril naar mensen te kijken. Goed luisteren en zo een persoonlijkheid afpellen tot de kern, zo gaat Mariëtte Kuipers te werk.

 

Mariette durft de opdrachtgever tegengas te geven. Dat is een kwaliteit waar organisaties gebruik van kunnen maken. 'Wat heb je als organisatie aan een ja-knikker? Je huurt juist iemand in om aan te vullen op de punten waar je zelf tekort komt.'

 

Mariëtte Kuipers wordt vaak ingezet voor de werving en selectie van (klachten)commissies en besturen van stichtingen of verenigingen. Hierbij is er ondertussen een (lichte) voorkeur voor de zorgsector ontstaan. Mariëtte Kuipers maakt hierbij soms gebruik van haar persoonlijke sociale netwerk. Hierbij let zij op het engagement, de bekwaamheid en de maatschappelijke positie van de kandidaten.

 

Verder wordt Mariëtte Kuipers ingeschakeld voor de werving en selectie van personeel. Dat kan nieuw personeel zijn, maar Mariëtte Kuipers kan ook kijken of er intern misschien de juiste personen rondlopen die de functie kunnen vervullen.

 

 

Als het nodig is kan Mariëtte Kuipers ook als interim HR-manager worden ingezet.

 

 

Voor meer informatie over deze onderwerpen of voor een vrijblijvend kennismakinsgesprek neemt u contact op met Mariëtte Kuipers.